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发起劳动仲裁对后期求职有影响吗

850人浏览   2024-04-25 14:32:34

⏭️个人的仲裁记录,网上能不能看到⁉️如果你也怕打官司,怕影响找新工作,这个文章就一定要看完。

‼️先说结论,打劳动官司对个人基本上没什么影响,对公司的影响更大。

⏭️完整的劳动争议分为仲裁、一审、二审、强制执行这四个阶段

仲裁这个环节对双方影响都不大,因为仲裁文书一般是不会公开‼️

⏭️仲裁结果有一方不服的话,都可以向法院提起诉讼的,也就是说到了一审,那一审的结果,如果判公司败诉,就不只是赔偿那么简单了,因为法院裁判文书会在网上公开,对公司造成一定的影响。

第一,影响招聘,因为在企查查、天眼查这些软件上都可以查到这个公司的劳动争议记录,如果劳动争议记录很多的话,公司会面临招人难的问题。

第二,影响业务开展,公司之间它也是需要合作的,像招投标的时候,合作企业它也会考虑这家公司的方方面面。

第三,影响公司征信,公司如果想扩大规模,贷款融资肯定也少不了。

⏭️对于员工来说,只要你不是恶意诉讼,不是胡闹碰瓷,仲裁对员工基本没什么影响,因为一般在网上是查不到你的劳动‬仲裁记录的,你不用害怕影响你找新的工作。如果新的公司因为你有过仲裁记录而不录用你,这本身也是不正规的公司,不然他怕什么?

⏭️不用担心公司对你进行背景调查。一般普通的小罗罗岗位,公司没有时间去调查你。除非是企业高管,财务特殊岗位。

如果是管理岗或国企、央企等大公司,背调会发现记录。 如果新公司发现有仲裁记录,要如实说明情况,不要撒谎隐瞒,不要恶意评价,不要诋毁前公司。

‼️结论:公司比员工更害怕劳动‬仲裁。你怎么看‬?欢迎‬评论区‬聊一聊‬。